Liderança

7 dicas para se tornar um líder mais generoso

Quando falamos sobre fatores que levam ao sucesso profissional, raramente encontramos o termo generosidade. A princípio, esta expressão traz uma conotação de altruísmo, caridade ou solidariedade. Mas este artigo não pretende abordar a generosidade com esta perspectiva. Aplicada à liderança corporativa, a generosidade ganha um caráter diferente, trazendo benefícios importantes. Veja aqui 7 maneiras de desenvolvê-la. Há líderes que apresentam […]

7 atitudes para delegar mais e aumentar a produtividade

No mundo corporativo, algumas iniciativas são difíceis de implementar. E grande parte da dificuldade não reside necessariamente na deficiência do uso de técnicas ou processos. Muitos líderes de equipe conhecem técnicas e possuem larga experiência em gestão de processos, entretanto, a observação permite presumir que não lhes são familiares algumas habilidades comportamentais fundamentais para a eficácia de suas iniciativas. Uma […]

Um passo importante para o sucesso

Adiar o bom para buscar o ótimo. Se existem “álibis perfeitos” para justificar a procrastinação, talvez este seja um deles. É fácil adiarmos o ‘bom’ em prol do ‘ótimo’ ou do ‘melhor’, usando a desculpa ideal: a explicação para nosso cérebro que o adiamento é a “melhor coisa a fazer”. Quantas vezes adiamos tarefas desafiadoras ou decisões difíceis, utilizando um […]

O Coaching pode ajudar na gestão de conflitos?

A dinamite é um artefato explosivo fabricado à base de nitroglicerina, misturada com uma série de outros materiais. Ela foi inventada pelo químico sueco Alfred Nobel, que a patenteou em 1867. Trata-se de um artefato muito útil para construção de rodovias, demolições de estruturas, pedreiras, minas, entre outras aplicações. Mas para que ela seja mesmo útil, é preciso que haja […]

Diálogos responsáveis

Ao longo da vida desempenhamos uma série de papéis. Temos que “vestir o chapéu” de diversos protagonistas: somos colaboradores, líderes, cônjuges, pais, irmãos, filhos, etc. Em um mesmo dia, subimos e descemos de diversos ‘palcos’ que a vida nos convida a atuar. Esta dinâmica complexa exige-nos desenvolver flexibilidade na interação com as pessoas. E um dos aspectos mais importantes desta flexibilidade diz respeito […]

Iluminando caminhos

Quando dirigimos à noite usamos o farol, certo? Bom, temos basicamente dois motivos para acende-lo: Desejamos iluminar nosso caminho, Desejamos sinalizar a nossa presença aos demais motoristas     É verdade que um motivo não exclui o outro. Mas também é verdade que deve haver um motivo dominante. A diferença entre os dois motivos acima é sutil. Se desejamos apenas […]

Conflitos no trabalho: evitar ou aprender a conviver?

“Por que será que ele reagiu assim!? Eu não fui ríspido, não o desrespeitei e nem levantei a voz. Puxa! Esse pessoal anda muito estressadinho! Não se pode mais chamar atenção de ninguém nesta empresa!?” Quem nunca ouviu algo parecido? Frequentemente, quando tentamos corrigir alguma coisa ou abordar uma questão mais delicada, recebemos um olhar enviesado e a situação conflituosa […]

Como você cuida da sua carreira?

Telhados precisam de manutenção. As telhas possuem uma vida útil e com o passar do tempo, começam a apresentar rachaduras que provocam infiltrações, ou até mesmo pequenas goteiras em dias de forte tempestade. Muitas vezes não damos a devida atenção a isto. Colocamos um balde aqui e outro ali e vamos levando. Só decidimos mesmo fazer uma inspeção quando há […]

3 passos para ter uma vida fora do trabalho

A palavra trabalho tem origem no latim tripalium ou tripalus, uma ferramenta utilizada para imobilizar bois e cavalos. Este também era o nome dado a um instrumento de tortura usado contra escravos e presos. Isto deu origem ao verbo tripaliare cujo primeiro significado era “torturar”. Imaginar que a palavra esteja carregada com uma simbologia tão pesada já traz um certo […]

[E-book gratuito] 7 passos para uma mudança pessoal de impacto

Mudanças pessoais consistentes são difíceis de serem conduzidas. Seja no aspecto pessoal ou profissional, toda mudança significativa exige esforço, disciplina e comprometimento. É muito comum vermos uma grande resistência por parte das pessoas, quando o assunto é mudança. Embora vista como positiva, o caminho percorrido na sua implementação é árduo e espinhoso. As empresas estão em constante mudança. Está cada […]